“春风送岗” 各地密集组织招聘会助力节后就业

人勤春来早，奋进正当时。眼下，企业开工复产节奏加快，全国各地抓住契机举办形式多样的招聘会，让用人单位和求职者面对面精准对接，为劳动者稳就业和企业保用工注入“春风力量”。

“公司为每位员工缴纳六险一金，发放年终奖、过节费。生产一线员工享受带薪休假，园区内提供宿舍和食堂。”日前，在安徽省无为市举办的2025年新春招聘会上，某企业给出的岗位和待遇引得求职者纷纷驻足。

来到此次招聘会的优质企业有100多家，提供就业岗位超6000个。求职者张太喜说，自己以前在外地发展，今天发现家乡的很多公司的薪资待遇都比较令人满意，“如果有机会，我想留在家乡发展。”

从节后复工第一天开始，山东多地举办2025年“春风行动”综合招聘会，为企业和求职者搭建桥梁，着力破解招工难与就业难，让更多人在家门口实现就业。

2月6日，在烟台黄渤海新区举办的“新青年OFFER季——2025年高校毕业生专场招聘会”上，来自各行各业的数百家知名企业提供了涵盖IT科技、智能制造、金融服务、教育培训、生化、新能源等多个领域的超4500个就业岗位。

记者看到，现场呈现供需两旺、岗位多元的显著特点。某公司招聘人员告诉记者，该企业招聘的岗位从文员、生产一线类基础岗位，到设备工程师等高技术岗位，均有涉及。待遇从年薪6万元到14万元不等。

农历大年初九，在山东菏泽曹县举行的2025年“春风行动”专场招聘会上，记者了解到，针对部分应聘者年龄大、缺技术等问题，曹县围绕电商汉服、康养托育、现代服务等重点领域，推行“岗位需要+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体的项目化培训模式，让就业困难人群顺利就业。

一位中年求职者告诉记者，“有几家公司看着还行，因为有一家家政公司能带免费技能培训。”

2月7日，2025年广西“就业暖心·桂在行动”专项服务活动暨重点产业园区用工服务专项行动在广西14个设区市启动。在南宁市东部新城伶俐工业园区，现场配套举办了专场招聘会，60家企业提供就业岗位近6000个。

现场同步举行职业技能培训助力产业人才培养结对签约仪式，广西南宁技师学院等6所技工院校与宁福新能源科技有限公司等6家企业结对共建，合作方向涵盖新能源汽车检测与维修、电气自动化、工业机器人等新质生产力发展领域。南宁市2025年首期汽车维修检验工（高级工）培训班在宁福新能源科技有限公司举办，南宁技师学院汽车专业程泽颖老师说：“我们收到了很多报名信息，通过这种订单式、定向式的培训，学员们培训合格就可以实现就业，培训非常受欢迎。”

2月7日8时，来自贵州省毕节市的500名务工人员，搭乘毕节市组织的免费专列，从毕节站前往温州南站，开启蛇年春节后赴浙务工旅程。

在列车上，温州市人社部门特地举办了车厢招聘会活动，温州市的十家企业代表在车上向大家宣讲了企业用工信息，表示欢迎更多贵州的老乡们来到温州就业。

毕节市是贵州外出务工人数最多的市。不少外出务工人员带着“一技之长”奔赴浙江打拼。在列车上，赫章县金银山街道易地搬迁群众袁盛勇说，“前两年，我边工作边学习，顺利拿到了注册安全工程师证，现在一个月能有上万元的收入。”45岁的郑阿姨也告诉记者，2019年她开始接触家政和护理行业，先后拿到了高级养老护理证、育婴师证、营养师证等多个职业资格证书和技能证书，“还没到温州，公司就已经给我派单了。”

2月7日，贵州毕节“务工专列”上举行热闹的欢迎活动。新华社记者 李凡 摄

像这样“双向奔赴”的故事在多地发生。

2月5日，云南省曲靖市会泽县集中输出5066名务工人员奔赴浙江、上海、江苏等地务工。此外，会泽县还组织“东西部劳务协作”专场招聘会，与浙江省绍兴市人社局合作，共邀请50余家企业现场招聘。

绍兴市人社局就业促进和人力资源服务中心副主任吕芳表示，经统计，在浙江务工的会泽籍人员有20000人左右，在绍兴有8000多人，“我们要不断深化绍兴与会泽人社部门合作、双向奔赴，让更多会泽籍的员工到我们绍兴来务工。”